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同时,为保障“四步工作法”的顺利落地,我们搭建“五微服务”平台,即民生“微实事”、圆梦“微心愿”、志愿“微团队”、公益“微创投”、治理“微网格”,使瑶海在基层治理的探索上再上一个新台阶。

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瑶海区在基层治理中,探索出了“四步工作法”,即基层出题、部门答题、联动解题、群众评议,真正把人民群众所思所想所盼,通过党群议事会、部门报到等工作机制来真正落地解决掉,最终把评价权交给人民群众,这样一个闭环的工作机制,有效提升了我们为人民群众服务能力和解决基层问题能力。

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将城市基层党建与基层治理工作列为每周调度的10项重点工作之一,加强实地走调研访,先后召开领导小组会、推进会、调度会等30余次。 结合主题教育大调研,将基层治理中最突出的老旧小区治理、基层治理队伍建设、社区民主协商、网格化管理等问题作为课题,深层次推动问题解决。 新华网:请您介绍一年来瑶海区城市基层党建引领基层治理创新的做法、成效。 黄卫东:瑶海区在顶层设计上形成符合瑶海实际的党建引领基层治理“12345”工作体系。 即,以“零距离”党建工程为引领,推动机关联系服务基层、党组织联系服务党员、党员联系服务群众零距离;建立“两个清单”,找准群众需求清单,摸清社区资源清单;构建“三大体系”,即“一纵四横”组织体系促上下联动、区域联建,“1+1+6+N”服务体系促各方协同、资源统筹,“一核三化四联”治理体系促互联互通、共建共享。 全面推行“党群议事会”工作机制,构建以街道社区党组织为核心,4大类500余家单位党组织互联共建的党建综合体。

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组建由3名区委常委牵头负责的专题工作组。 将基层党建与基层治理工作纳入年度综合考核。

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2019年1月,合肥市出台了《关于加强新时代城市基层党建完善基层治理工作的意见》等“1+8”系列文件,在全市启动加强新时代城市基层党建完善基层治理工作,如今文件出台即将一周年,合肥市各区取得了哪些阶段性成果?有哪些创新做法?近日,合肥市瑶海区委书记黄卫东就瑶海区党建引领基层治理建设情况接受了新华网采访。 新华网:作为瑶海区委书记,您是如何履行抓党建第一责任人职责的?黄卫东:始终坚持以市委“一号文件”精神为统揽,5次主持召开区委常委(扩大)会,把城市基层党建与基层治理工作作为“书记工程”紧紧抓在手上,为各级党组织书记聚焦主责主业提供示范。 把基层党建基层治理工作与中心工作同研究、同部署,实施“零距离”党建工程的战略部署,构建组织、服务、治理“三大体系”,以此作为瑶海抢抓“两大机遇”、推动“三大任务”、实现转型升级的重要抓手。

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